Auteur : Ernest Kevan
Editions: Europresse
96 pages broché
5.000CFA
Un regard sobre et plein de vitalité sur cette grande fête de l’Église chrétienne. Une telle présentation ne manquera pas de fortifier le croyant, tout en interpellant celui qui ne connaît pas le Seigneur que les éléments de la Cène honorent. Donné à l’origine lors d’une conférence, le matériau de ce livre est ici réimprimé avec une toute nouvelle typographie, qui en facilite la lecture et dans un texte révisé.
Auteur : Ernest Kevan
Editions: Europresse
96 pages broché
SKU: | 003EUROPRESSE |
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Catégories | Ouvrages pratiques, Religion |
Étiquettes : | Bible, Dieu, Foi, Jésus-Christ |
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Pourquoi sommes-nous plus marqués par les messages publicitaires que les idées de fond, plus facilement oubliables ? La réponse se trouve dans cet ouvrage des frères Heath, respectivement professeur à l’école de gestion de l’Université Stanford et conseiller en formation de dirigeants à l’Université Duke. Avec des exemples concrets à l’appui, ils donnent aux lecteurs les outils nécessaires pour formuler le concept qui fera mouche à tous les coups. Écrit dans un langage clair, amusant, et efficace, ce livre est un indispensable pour tout manager ou professionnel de la communication à la recherche de l’idée qui accroche.
La théorie de l’évolution est présentée comme une vérité incontestée bien qu’elle ne repose sur aucune preuve scientifique probante. Le professeur Andrews examine la science et la Bible, et apporte des réponses simples pour aider les «non-initiés» à s’y retrouver.
Ce livre, écrit dans un style direct et concret, propose une démarche de réflexion et d’action. Il nous invite à prendre conscience de la liberté que nous pouvons conquérir en adoptant une attitude responsable vis-à-vis de nous-même et de ce que nous désirons vraiment. Assumer pleinement ses choix et agir pour les réaliser, voilà le chemin nécessaire pour parvenir à un réel épanouissement personnel autant que professionnel.
Or, le chemin de la Responsabilité Personnelle n’est pas toujours aisé. Des doutes peuvent nous assaillir, des obstacles se dresser sur notre route, des imprévus perturber nos projets… Face aux difficultés, nous avons le choix entre le repli et la victimisation ou, au contraire, entre l’action et la responsabilisation. La première option, consciente ou non, est un piège qui mène à l’inaction et au désarroi. La seconde permet d’avancer.
En s’appuyant sur un modèle éprouvé depuis une vingtaine d’années dans le cadre de leurs interventions, les auteurs donnent des clés d’analyse et des outils pour comprendre ce qui se passe au quotidien dans les situations où nous sommes engagés. Ils n’hésitent pas à citer leur propre expérience et à donner de nombreux exemples pour illustrer leur propos.
Selon leur modèle, pour sortir de la « boucle de la victimisation » et exercer sa responsabilité en toute efficacité, il faut tout d’abord savoir regarder la situation telle qu’elle est, avec réalisme. Il faut ensuite assumer le rôle qu’on a à y jouer sans se dérober. Enfin, il faut apprendre à pardonner et à lâcher prise en cas de difficultés majeures. Pratiquer l’analyse de soi pour tirer profit de l’expérience et se perfectionner constamment fait également partie intégrante du cercle vertueux de la responsabilisation dont les auteurs révèlent tous les puissants atouts.
Cet ouvrage est un véritable « mode d’emploi » pour prendre sa vie en main de manière optimiste et réfléchie, et appliquer cette démarche avec succès dans tous les domaines d’activité.
On vit dans un monde où il faut être de plus en plus efficace, où il faut comprendre et mémoriser rapidement les sujets. Comment faire? Il faut penser mieux, soutiennent Burger et Starbird. Les auteurs, professeurs à Princeton, évoquent des stratégies mentales et de nouvelles habitudes de pensée que l’on peut appliquer dans sa vie quotidienne, estudiantine ou professionnelle, quel que soit son domaine d’activité. Le livre comprend exercices, exemples pratiques et anecdotes. Un livre optimiste pour nous convaincre que la réussite, cela s’apprend!
Talent wins games, goal teamwork wins championships . This is true in sports, pop culture, and every other industry – including business. In this essential guidebook, New York Times bestselling author John C. Maxwell explains why teamwork is the heart of great achievement in the game of business and shows readers how to prioritize teamwork and collaboration to achieve winning results. You’ll learn how to: build a team that lasts; create positive energy on the team; harness a team’s creativity; identify weak players who negatively impact your team; and judge if your team can accomplish the dream.You’ll also discover how a winning team is self-fulfilling fuel: because everyone wants to be part of the winning team, you’ll continue to attract only the best talent – and stay on top.A great team is the key to great results – for individual employees, leaders, and the company as a whole.
La plupart du temps, nous ne savons pas apprendre. Ce livre fait le point sur la recherche et les conséquences pratiques qui en découlent pour la réussite de l’apprentissage. Il explique entre autres pourquoi le bachotage est inefficace et pourquoi des tests fréquents favorisent l’acquisition du savoir.
Quand il s’agit de l’Afrique, on entend plus souvent parler des conflits qui la minent que de son développement. Pourtant, avec une croissance de plus de 5 % par an, ce continent est devenu le terrain des créateurs d’entreprise. Jonathan Berman nous invite à découvrir ces entrepreneurs talentueux, issus d’Afrique et d’ailleurs. Quels défis doivent-ils relever ? Quelles sont les clés de la réussite ?
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